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没人学习:社区在学习和客户成功方面的尚未开发的力量

No One Learns Alone: The Untapped Power Of Community In Learning And Customer Success

孤立的学习是交易,短期的,容易被遗忘。真正的增长来自社区。本文探讨了学习者和客户之间的相似之处,并提供了实用的提示。该帖子首次在电子学习行业上发表。

解锁运营卓越:没有编码的哪些培训解决方案可以建立L&D团队

Unlocking Operational Excellence: What Training Solutions Without Coding Can L&D Teams Build

发现L&D团队如何使用低音/无代码平台来简化操作,自动化工作流以及增强学习体验,而无需编码。这篇文章首次在电子学习行业上发表。

转换的客户推荐:12个真实示例品牌用来建立信任

Customer Testimonials That Convert: 12 Real Examples Brands Use To Build Trust

市场是残酷的,竞争并不容易。任何公司如何脱颖而出并赢得人们的心?推荐使您可以在获得良好宣传的同时突出客户的积极故事和成就。让我们看看如何鼓励您的客户群中更多的推荐书。该帖子首次在电子学习行业上发表。

2025年的微读统计,事实和趋势

Microlearning Statistics, Facts And Trends For 2025

传统培训方法的最大问题之一是它们太长了。值得庆幸的是,有微学习。下面,您可以根据实际统计和事实阅读有关这种学习方法及其好处的所有内容。该帖子首次在电子学习行业上发表。

停止无聊的人学习:如何窃取营销的最佳技巧

Stop Boring People Into Learning: How To Steal Marketing's Best Tricks

找出L&D如何窃取使人们停止滚动,注意并采取行动的策略。从创建感觉像冒险的学习旅程到使用坚持的讲故事,发现成功的公司已经模糊了营销和学习之间的界限。这篇文章首次在电子学习行业上发表。

L&D专业人士的最终员工入职清单

The Ultimate Employee Onboarding Checklist For L&D Professionals

本文为L&D提供了有用的员工入职清单的详细信件和外出,用于改善入职流程。该帖子首次在电子学习行业上发表。

设计一个转换的公司网站:B2B业务的5个提示

Designing A Corporate Website That Converts: 5 Tips For B2B Businesses

公司网站代表一家企业,并向访客提供了有关其产品的信息,旨在将访客转换为买家。公司网站很少针对消费者或企业,这两者都很少。对于人力资源和电子细分市场的企业,了解差异至关重要。该帖子首先在电子学习行业上发表。

为什么学习经常失败:5已验证的策略来增加参与度和投资回报率[电子书发布]

Why Learning Often Fails: 5 Proven Tactics To Increase Engagement And ROI [eBook Launch]

为什么电子学习计划有时会错过分数?发现5尝试并测试了策略,以增加参与度,并从L&D计划中获得更多措施。这篇文章首次发表在电子学习行业上。

自定义VS。现成的培训:重新思考2025的劳动力学习

Custom Vs. Off-The-Shelf Training: Rethinking Workforce Learning For 2025

本文探讨了为什么自定义学习解决方案快速成为推动实际绩效结果至关重要的,而现成的内容仍然对基本需求具有价值。这篇文章首次在电子学习行业上发表。

AI导师如何改变公司培训

How AI Tutors Are Changing Corporate Training

公司培训不再仅限于无聊的幻灯片甲板和刚性模块。随着AI导师的兴起,工作中的学习变得非常个性化,适应性和对个人需求的响应。本文探讨了AI导师如何提高参与度,改善反馈和扩展。该帖子首次在电子学习行业上发表。

如何在AI搜索引擎中排名:提示和技巧以优化电子学习和人力资源品牌

How To Rank In AI Search Engines: Tips And Tricks To Optimize Content For eLearning And HR Brands

是的,SEO已经死了。我们已经听说一百万次。人们真的相信吗?我们没有。 SEO只是在维护其许多传统特征的同时不断发展,这仍然是无价的。让我们看看如何将强大的SEO和有效的AI搜索引擎优化相结合。该帖子首次在电子学习行业上发表。

2025年的员工培训统计,趋势和数据

Employee Training Statistics, Trends, And Data In 2025

什么是员工培训,其好处是什么?以下是有关员工培训的一些重要统计,趋势和见解,以便您更好地装备员工。该帖子首次在电子学习行业上发表。

AI在工作中:将招聘数据转换为个性化的LMS学习路径

AI At Work: Transforming Hiring Data Into Personalized LMS Learning Paths

发现如何将AI招聘平台数据与您的LMS可以个性化员工学习的方式集成,该帖子首先在电子学习行业上发表。

自我调节如何塑造2025年智能学习的成功

How Self-Regulation Shapes The Success Of Smart Learning In 2025

发现自我调节如何在AI驱动的智能环境中赋予学习者。探索在2025年的数字教育景观中蓬勃发展的最佳实践,挑战和数据支持的见解。该帖子首次在电子学习行业上发表。

您应该将链接构建外包吗?优点,成本和战略替代方案

Should You Outsource Link Building? Pros, Costs, And Strategic Alternatives

与高领域权威(DA)网站建立关系需要时间,精力和专业知识。这就是为什么许多公司聘请链接建设专业人士或机构来委派这项任务的原因。值得投资吗?确实!让我们看看为什么以及如何准备您的网站。该帖子首次在电子学习行业上发表。

Devlearn揭幕2025计划与Keith Keating博士作为开放主题演讲

DevLearn Unveils 2025 Program With Dr. Keith Keating As Opening Keynote

今年的计划将展示有关AI和其他尖端学习技术的内容,以及来自著名的学习和发展专业人员的主题演讲。这篇文章首次在电子学习行业上发表。

5个变革性L&D技术趋势本月写 小型学校的电子学习:挑战,机遇和使其成为可能的工具 成功的跨职能协作的关键 思想负责人问答:与Hassan Mourad 进行自定义电子学习发展和自行限制的多学科团队

5 Transformative L&D Tech Trends To Write About This Month

您准备为电子学习行业写作吗?这里有5个L&D技术趋势,您可能需要考虑来宾帖子。这篇文章首次发表在电子学习行业上。

清单:在调试自定义LMS之前要问的10个关键问题

Understanding Accreditation And Why It Matters In Online Education

选择正确的认可在线教育计划时,需要研究很多。许多研究和选择要进行。这是压倒性的,但这就是为什么值得探索您的选择的原因。这篇文章首次在电子学习行业上发表。